Como todas las emociones, el miedo nos trae un mensaje. El miedo es una emoción. Se vive como una sensación de angustia ante la presencia real o fantaseada de una amenaza. ¿Para qué? Nos prepara para paralizarnos, huir… o defendernos. Es una señal para tomar acción. El miedo es una de las emociones más primitivas que posee …
¿Qué puede hacer que no disfrute de la profesión que elegí? Hay situaciones en nuestra historia o la de nuestros ancestros, que hacen que no disfrutemos de nuestra profesión o trabajo, aunque no encontremos razones objetivas para que eso pase. ¿Qué pudo haber pasado? Veamos un ejemplo. Quizás tuve un ancestro que ejercía mi profesión u oficio, que …
¿Hubo situaciones que ellos no han sido capaces de gestionar y se “heredan”? Sí, eso es lo que pasa. Cuando una situación no es resuelta en vida por cualquiera de nosotros, nuestros descendientes la verán recreadas en sus vidas, para que finalmente puedan encontrar una forma mejor de gestionarla, y deje de ser vivida como un conflicto. Y …
¿Necesitamos sanarla? Habitualmente vemos que nuestro dinero se nos escapa. Es como si estuviera goteando permanentemente y se escurriera de entre nuestras manos. ¿Por qué no podemos conservarlo o usarlo para lo que realmente queremos? Lo que sucede es que en nuestro inconsciente, quizá lo aprendimos o “heredamos” de nuestros ancestros, el dinero es peligroso. …
¿Por qué no funcionan? Muchas corrientes pregonan que uno no tiene las cosas porque no se lo propone, o no se visualiza teniéndolo. Visualizarse como si ya tuviéramos aquello que deseamos, o decretarlo en voz alta, debería ser suficiente para que comience a pasar. ¿Y por qué los decretos de abundancia que expresamos, nos son esquivos o no dan …
¿Qué preguntas hace el Coach ontológico? El Coaching se basa en un modelo de retroalimentación o feedback que es una bala de plata para cualquier conversación sobre la mejora del rendimiento o el comportamiento. Los comentarios más efectivos que las personas pueden recibir son los comentarios que se dan a sí mismas. Nuestro modelo de preguntas de coaching proporciona …
¿Cuáles son los conflictos más comunes? Ya hemos tratado este tema en otra oportunidad. Las empresas generalmente presentan problemas de rentabilidad, de sucesión, de dificultad en los equipos directivos, de falta de clientes, de caída en las ventas y de insatisfacción laboral. Y, cuando se comienzan a trabajar cuestiones laborales de los individuos que las …
¿Cómo se aplica la Neurodecodificación a las empresas? Leer más »
¿Qué sentido tienen los conflictos que nos tocan vivir? A lo largo de nuestras vidas nos toca enfrentar infinidad de situaciones. A algunas de ellas no les prestamos atención, las interpretamos como intrascendentes. Pero otras nos marcan profundamente. Las vivimos con júbilo, o son sumamente dolorosas. ¿Por qué siempre cuestionamos lo que nos pasa cuando es algo que …
¿Eres la persona que quieres ser? Es muy común vivir desconforme con nuestras vidas. Sentimos que no tenemos lo que buscamos (y no sólo desde el punto de vista económico), sino que ni siquiera somos quienes nos gustaría ser. ¿Quién soy en realidad? ¿Soy este que me muestra el espejo? Todos hemos vivido nuestra vida siguiendo recetas que …
¿No tenerlos claros tiene impacto en nuestra felicidad? Hay varios conceptos que están muy estudiados en el ámbito empresario, y sin embargo muchas veces no vemos su relación, ni intentamos a aplicarlos a nuestra vida personal. La Visión es la proyección en el futuro de cuál es el estado en que esperamos esté nuestra vida dentro de X tiempo, medido generalmente …
